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      回顧2023 展望2024——七分公司工會組織職工召開“迎元旦”茶話會

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      回顧2023  展望2024

      七分公司工會組織職工召開“迎元旦”茶話會


      新年伊始,萬象更新。為歡慶“元旦”,進而謀劃2024年的工作思路,12月29日,七分公司工會組織全體職工開展了以“回顧2023 展望2024”為主題的“迎元旦”茶話會活動。本次活動采用“現場+視頻”的方式進行,分公司機關職工現場參加活動,項目職工通過騰訊會議的方式視頻參加。

      活動中,分公司副經理鄭廣濤,主任會計師、工會負責人宋冰河和職工們歡坐在一起。鄭廣濤簡要總結了分公司2023年各項指標完成情況及主要工作成績和不足,并對職工們一年來的工作給予了肯定。隨后,職工們一邊分享節日的快樂,一邊集思廣益,暢所欲言,為分公司2024年全面高質量發展進言獻策:“要持續加強安全文明工地策劃和創建,切實把‘以創建文明標準化工地保安全、促提升’落到實處?!卑踩芾砜瓶崎L拋磚引玉,提出了安全管理方面的工作設想。緊接著,技術質量科科長簡明扼要地闡述了2024年的工作思路:“要進一步將‘BIM+’與施工管理深度融合,積極推進分公司BIM應用和智慧化工地創建工作落地見效并取得突破性進展?!苯酉聛?,職工們立足本崗,你一言,我一語,共同謀劃分公司2024年的工作舉措,展望2024年的發展前景……活動最后,宋冰河強調,即將到來的2024年,大家要繼續加強思想政治建設,堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂,緊緊圍繞年度各項指標任務,積極落實各項舉措,主動扛起主責主業,以團結凝聚共識,以奮斗鑄就業績,共同譜寫分公司高質量發展新篇章。

      此次茶話會,不僅豐富了職工們的業余文化生活,營造了濃厚的節日氣氛,還讓大家看到了分公司美好的發展前景,激發了職工活力,鼓舞了職工干勁,充分展現了企業與職工同喜、同樂、同慶的和諧氛圍。大家紛紛表示,要進一步加強自身建設,認真履行崗位職責,堅定信心,開拓奮進,努力開創分公司高質量發展新局面?。ǘ未?、孫蕾)

       

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